YURTKUR sonuçları belli oldu

YURTKUR sonuçları belli oldu

Yüksek Öğrenim Kredi ve Yurtlar Kurumuna (YURTKUR) bağlı yurtlarda barınmak isteyen öğrencilerin başvuru sonuçları ilan edildi. 2008-ÖSS’ye girerek bir yükseköğretim programına yerleşen hazırlık, 1. sınıf öğrencileri ile ara sınıf öğrencilerinin YURTKUR’a bağlı yurtlarda barınmak için yaptıkları başvuruların sonuçları kurumun ”www.kyk.gov.tr” internet adresinden öğrenilebiliyor.

Yüksek Öğrenim Kredi ve Yurtları Kurumundan yapılan açıklamaya göre, yurtlara asıl listeden girmeye hak kazanan öğrencilerin kayıtları 1-12 Eylül tarihleri arasında yapılacak.Asıl listeden kayıt yaptıramayan öğrencilerin yerine yedek listeden öğrenci alımına 15-19 Eylül tarihinden itibaren başlanacak ve yedek listeler her 5 günde bir bölge müdürlüklerinin bulunduğu illerde bölge müdürlüğünce, bölge müdürlüklerinin olmadığı il ve ilçelerde ise yurt müdürlüklerince ilan edilecek.

Açıklamada, 2008-2009 öğretim döneminde kurum yurtlarında barınmak, burs, öğrenim ve katkı kredisi almak isteyen yüksek lisans, doktora, ön kayıt, ve özel yetenek sınavı ile yükseköğretim programlarına girecek öğrencilerin ve dikey geçiş sınavı ile bir yükseköğretim programına yerleşen öğrencilerin başvurularının ise 22 Eylül-5 Ekim tarihleri arasında kurumun internet sitesinden kabul edileceği duyuruldu.

Açıklamada ayrıca, Kurum yurtlarında barınmakta iken yükseköğretim kurumunu süresi içerisinde bitirememiş ”artık yıl” öğrencilerinin yurt başvurularının 8-24 Eylül tarihleri arasında, 2007-2008 öğretim döneminde barınılan yurt müdürlüklerine yapılacağı belirtildi. Yurtların 8 Eylül’de hizmete açılacağı bildirildi.

SGK, 300 Sosyal Güvenlik Kontrol Memuru Alacak

Sosyal Güvenlik Kurumu, KPSSP113 puan türüne göre 70 ve üstü puan almış alan adaylar arasından 300 Sosyal Güvenlik Kontrol Memuru Alacak. İstenen belgelerle birlikte, 06/10/2008 tarihi mesai bitimine (saat 17.30) kadar Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığı İnsan Kaynakları Daire Başkanlığına başvurmak gerekmektedir.

Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığından :

Kurumumuz taşra teşkilatı kadrolarında çalıştırılmak üzere Genel İdare Hizmetleri sınıfında 7 nci derece 300 adet Sosyal Güvenlik Kontrol Memuru kadrosuna, 5502 sayılı Kanunun 31/07/2008 tarihli ve 5797 sayılı Kanunun 6 ncı maddesi ile eklenen geçici 7 nci maddesi ve Sosyal Güvenlik Kurumu Sosyal Güvenlik Kontrol Memurları Yönetmeliği hükümleri çerçevesinde sözlü sınav yapılmak suretiyle personel alınacaktır.

1- GÖREV YERİ VE ATANACAK SOSYAL GÜVENLİK KONTROL MEMURU SAYISI

2- GİRİŞ SINAVI BAŞVURU ŞARTLARI

Sosyal Güvenlik Kontrol Memurluğu sınavına katılmak için aşağıdaki şartlar aranır.

a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde belirtilen şartlara haiz olmak.

b) Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi tarafından 30 Haziran-Ol Temmuz 2007 veya 28-29 Haziran 2008 tarihlerinde yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavında KPSSP113 puan türüne göre 70 ve üstü puan almış olmak kaydıyla, kadro sayısının 1,5 katı aday sınava çağrılacağından en yüksek puandan başlanarak sıralanması neticesinde başvuranlardan en yüksek puanlı 450 kişi arasına girmek. (eşit puan almış olmaları nedeniyle 450 nci sıradaki aday sayısının birden fazla olması halinde, bu adayların tümü sınava çağrılacaktır.)

c) En az dört yıllık yüksek öğrenim mezunu olmak ya da bunlara denkliği Yüksek Öğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak.

d) Başvuru tarihi itibarıyla 35 yaşım bitirmemiş olmak.

e) Erkek adaylar için askerlikle ilişiği olmamak.

f) Türkiye’nin her yerinde devamlı olarak görev yapmasına sağlık açısından engeli bulunmamak.

3- BAŞVURU ŞEKLİ, YERİ VE İSTENİLEN BELGELER

Başvuru için aşağıda sayılan belgelerle birlikte, 06/10/2008 tarihi mesai bitimine (saat 17.30) kadar Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığı İnsan Kaynakları Daire Başkanlığı Ziya Bey Cad. No: 6 06520 Balgat/ANKARA adresine şahsen veya posta yolu ile müracaat edilmesi gerekmektedir. Posta ile yapılan müracaatlarda, aşağıda istenilen belgelerin, son müracaat tarihine kadar Kurumumuz evrak kayıtlarına ulaşması şarttır. Postadaki gecikmeler ve ilanda belirtilen süreler içerisinde yapılmayan müracaatlar dikkate alınmayacaktır.

Müracaatta aşağıdaki belgeler istenir.

a) Kurumumuz İnsan Kaynakları Daire Başkanlığından veya www.sgk.gov.tr web sayfasından temin edecekleri adayların kendi el yazıları ile dolduracakları İş Talep Formu.

b) Nüfus cüzdanının tasdikli sureti.

c) KPSS (A) sonuç belgesinin aslı veya onaylı sureti.

d) Yüksek öğrenim diploması veya mezuniyet belgesinin veya eğitimini yurt dışında tamamlamış olanlar için diploma denkliğinin yetkili idarelerce kabul edildiğini gösterir belgenin onaylı sureti.

e) Son 6 ay içerisinde çekilmiş 4 adet vesikalık fotoğraf. (arkalarına ad soyad yazılacaktır.)

4- SINAV YERİ VE TARİHİ

Sınav 27/10/2008 tarihinde en yüksek puanlı adaydan başlamak üzere puan sırasına göre Ziya Bey Cad. No: 6 06520 Balgat/ANKARA adresinde bulunan Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlık binasında yapılmaya başlanacaktır.

Sınav ile ilgili olarak yapılabilecek tüm duyurular www.sgk.gov.tr internet adresinden yayımlanmak suretiyle ilan edilecektir.

5- SINAV SONUÇLARININ DEĞERLENDİRİLMESİ

Sınav notu adayların puan türlerine göre bilgi düzeyleri, zeka ve kavrayışları, anlatım yetenekleri, davranışları ve temsil yetenekleri gibi hususlar göz önüne alınarak Sınav Kurulu tarafından yapılacak olup, yapılan değerlendirmede başarılı sayılabilmek için sınav kurulu puan ortalamasının 100 puan üzerinden en az 70 olması gerekmektedir. Sınav sonucu puanı en yüksek adaydan başlanarak ilan edilen kadro sayısı kadar aday sınavı kazanmış sayılır. İlan edilen kadro sayısından daha az sayıda adayın başarılı olması durumunda sadece başarılı olan adaylar sınavı kazanmış sayılırlar. Başarılı olduğu halde atama yapılacak kadro sıralamasına giremeyenler için yedek belirlemeye Sınav Kurulu yetkilidir. Sınav sonucu, sınavın bitimini takip eden beş gün içerisinde ilan edilir ve kazananlara yazılı olarak da bildirilir.

Gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin sınavları geçersiz sayılarak atamaları yapılmaz, atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilir. Bu kişiler hiçbir hak talep edemezler ve haklarında, Türk Ceza Kanununun ilgili hükümleri uygulanmak üzere, Cumhuriyet Savcılığına suç duyurusunda bulunulur.

Öğretmen Kadroları Hangi Puanla Nereye Yapıldı

Milli Eğitim Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü, formasyonsuzların birinci öncelikli olarak değerlendirilip atanmasına ilişkin işlemlerin düzeltilmesi sonrasında, minimum puanları açıkladı. Buna göre kadrolu sınıf öğretmenliğine en düşük 82,231 puanla atama yapıldı. Sınıf öğretmenliğine sözleşmeli atamada ise, en düşük 82,097 puanla atama yapıldı. İşte tüm puanlar…

Milli Eğitim Bakanlığı 5 tablo halinde puanları açıklamıştır. İlk tabloda kadrolu öğretmenliklere yapılan atamalarda oluşan minimum puanlara yer verilmiştir. İkinci tablo ise sözleşmeli öğretmen atamalarındaki minimum puanlardır.

3. tabloda naklen öğretmen alımlarında olulan hizmet süresi bulunmaktadır. Bu tabloda minimum memuriyet süreleri bulunmaktadır. Örneğin bu tablıya göre, Türkçe öğretmenliğine 3 kişi atanmıştır ve atanan kişinin minimum memuriyet süresi 2931 gündür.

4. tabloda istifa edenlerden öğretmenliğe atananlara ilişkin minimum memuriyet hizmet süreleri bulunmaktadır. Son tabloda ise yine istifa etmiş kişilerden sözleşmeli öğretmenliğe atama sırasındaki en düşük memuriyet hizmet süreleri bulunmaktadır.

2008-2 Kadrolu İlk Atama Alanlar Bazında Mininum Puanları

………………

2008-2 İlk Defa Sözleşmeli Görevlendirme Alanlar Bazında Mininum Puanları

…..

2008 Kurumlararası Atama Alanlar Bazında Mininum Puanları

….

2008 Açıktan Atama Alanlar Bazında Mininum Puanları

….

2008 Açıktan Sözleşmeli Görevlendirme Alanlar Bazında Mininum Puanları